定海：党建铸魂 清风强基 锻造“重要窗口”建设执纪铁军 

在近日举行的定海区纪委区监委新任职纪检监察干部廉政谈话现场，面对新岗位、新起点，10名新任职干部立足自身岗位作了表态发言。

近年来，定海区纪委区监委始终把加强纪检监察干部队伍建设作为一项基础性工程来抓，自筑“防火墙”、自念“紧箍咒”、自设“高压线”，严格监管，强基固本，着力锻造一支与“重要窗口”建设相匹配的纪检监察铁军。

举旗铸魂，锻造忠诚品格。定海区纪委区监委以理论中心组学习、机关干部学习大会、支部“三会一课”为载体，持之以恒抓好党风教育和党性锻炼，锻造忠诚品格。强化先锋引领，开展“一支部一品牌”选育提升工程，打造“红色领航 先锋笃行”“纪法清风”等5个特色党建品牌，开展“追寻红色足迹，砥砺初心使命”等特色主题党日活动。

固本强基，夯实履职之基。定海区纪委区监委完善干部培养链条，建立完善上挂下派、交流锻炼、师徒结对、以案代训等制度，采取多种方式加强干部源头培养、跟踪培养、全程培养。精心制定年度培训计划，有力有序组织全区纪检监察综合业务全员培训，以“应知应会一周一测”、“业务综合微测试”、笔录制作大比武、轮岗接访锻炼等形式检验固化业务学习效果，不断提升纪检监察干部政治素养和执纪执法能力。

正身律己，淬炼纪检铁军。定海区纪委区监委从严从细从实规范纪检监察干部行为，全面排查全区各级纪检监察组织在信访举报处置、问题线索管理、党风政风监督等重要环节的风险点、薄弱点，制定完善防范措施。坚持教育从严，把正面教育与警示教育相结合，既发挥先进典型引领作用，又用好反面教材，促使党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。坚持管理从严，严格请示报告、外出报备等制度，开展全员家访、谈心谈话，强化日常监督，实现全方位有效监管。坚持刀刃向内，始终保持严防“灯下黑”的高压态势和“零容忍”的鲜明态度，用铁纪锻造铁军。

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