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加速追梦奔跑 嘉兴经开这个街道有场特殊“赛马” 

2020-04-01 16:42 |浙江新闻客户端 |记者 王杭徽 通讯员 曹谷

班子领导在10月底前为所联社区解决至少一项民生实事;由班子领导带队部门、社区,围绕街道中心、重点工作,撰写课题调研材料不少于1篇……

日前,嘉兴经开区长水街道2020年“长水赛马”干部能力提升专项活动正式启动,街道各社区、各机关干部将再次走进“赛马场”,展开新一年追梦奔跑的比拼。

据长水街道党工委负责人介绍,2020年“长水赛马”干部能力提升专项活动,将通过开办知行研习社、知行训练营、知行演武堂3大平台6个子项目,着力培养学习型、实干型和创新型团队,进一步凝聚团队合作力,不断提升干部的工作能力和综合素质。今年的“赛马”活动,还将由以往侧重于干部个人能力提升和锻炼,转向注重团队整体锤炼,由个人作战到团队比拼,挑战升级。

基层一线是培养锻炼干部的沃土,也是检验干部能力优劣的试金石。“长水赛马”一直以来注重实战考核,在今年的知行训练营中,街道就明确提出,班子领导在10月底前为所联社区解决至少一项民生实事;部门拟定不少于两项的团队重点工作任务,以工作项目化、项目清单化、清单责任化,按节点推动完成;各社区重点创建或打造一项特色亮点工作,力争在全区乃至全市、全省有影响力。

2020年,嘉兴经开区长水街道干部能力提升的金名片“长水赛马”已走过了五个年头。“创先争优、追梦奔跑,基层党员干部起着关键的作用。新时代不仅要努力奔跑,还要善于奔跑,使奔跑更具成效和价值。”长水街道党工委负责人表示,将通过“赛马”的形式为长水党员干部积蓄干事创业的力量,磨炼攻坚克难的本领,答好长水街道高质量发展的高分答卷。

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