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徐文光:加快形成大党建大人才工作格局 为决胜高水平全面小康提供坚强保障和有力支撑 

2020-01-18 09:37 |掌上衢州客户端

1月17日下午,全市党委(党组)书记抓基层党建和人才工作述职评议会举行。市委书记徐文光在会上强调,全市各级党委(党组)要认真贯彻新时代党的建设总要求和党的组织路线,按照省委书记车俊在全省党委(党组)书记抓基层党建和人才工作述职评议会上的讲话精神,特别是对衢州的点评讲话要求,巩固深化主题教育成果,加快形成大党建、大人才工作格局,以只争朝夕的精神状态,更好把党员组织起来、人才凝聚起来、群众动员起来,为决胜高水平全面建成小康社会提供坚强保障和有力支撑。

汤飞帆、居亚平、吴国升、周伟江等出席,省委组织部部务会议成员、派驻纪检监察组组长周鲁明到会指导并讲话。各县(市区)委书记和衢州绿色产业集聚区党工委、智慧新城党工委、市委机关工委、市教育局党委、市国资委党委、市卫健委党委负责人述职。

每位同志述职后,徐文光一一作出点评,肯定成绩、指出不足,并明确今后努力方向。述职结束后,徐文光作总结讲话。他在充分肯定过去一年全市基层党建和人才工作取得的成绩后指出,今年是高水平全面建成小康社会的决胜之年和“十三五”规划的收官之年,面对新形势新任务,我们要发挥优势、补齐短板、整体提升,推动基层党建和人才工作迈上更高水平。重点要做到“两个聚焦”、抓好“八项工作”。“两个聚焦”:基层党建要聚焦治理现代化,深化“三个三”基层党建工程,健全完善“三联工程”、“周二无会日”、“红色物业联盟”、乡镇模块化改革、乡村振兴讲堂等的制度机制,做到统筹整合、打通融合、整体推进;人才工作要聚焦发展高质量,围绕传统产业改造提升和新兴产业培育发展,更大力度面向海内外招才引才,努力在区域人才竞争中赢得主动,打造四省边际人才高地。“八项工作”:一是常态化开展“三服务”活动;二是高质量抓好村级组织换届;三是办好用好乡村振兴讲堂;四是提标提质推进村级集体经济消薄攻坚;五是从严加强党员队伍教育管理;六是全力以赴抓好“双招双引”;七是持续深化重大创新平台建设;八是全力打通“两进两回”通道。

徐文光强调,基层党建和人才工作是各级党委(党组)履行管党治党政治责任的重要内容。各级党组织书记要扛责在肩,围绕重点深入抓,严格考评督促抓,形成合力长效抓,进一步推动形成大抓基层党建、大抓人才工作的生动局面。

周鲁明在讲话中对衢州市基层党建和人才工作给予了充分肯定,认为主体责任压得实、改革创新力度大、紧盯问题整改实、干事创业氛围浓、服务中心效果好。他说,下一步要高标准贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,为基层党建和人才工作把舵领航;高水平推进“组织力提升工程”,为省域治理现代化夯实基层基础;高质量营造人才发展生态,为创新强省、人才强省建设提供有力支撑;高要求推进责任落实,为大抓基层大兴人才营造浓厚氛围。

(原标题《徐文光:加快形成大党建大人才工作格局 为决胜高水平全面小康提供坚强保障和有力支撑》,原作者 祝建辉 郑志平。编辑梅玲玲)

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